L’obbiettivo è quello di promuovere l’apprendimento permanente, in particolare le opportunità di miglioramento del livello delle competenze e di riqualificazione flessibili per tutti, tenendo conto delle competenze imprenditoriali e digitali, anticipando meglio il cambiamento e le nuove competenze richieste sulla base delle esigenze del mercato del lavoro, facilitando il riorientamento professionale e promuovendo la mobilità professionale.
Aproca propone, nell’ambito dell’AVVISO 8/2016 per la realizzazione di percorsi formativi di qualificazione mirati al rafforzamento dell’occupabilità in Sicilia, un corso di “Tecnico per l’ambiente – Gestione e recupero del territorio”.
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Aproca propone, nell’ambito dell’AVVISO 8/2016 per la realizzazione di percorsi formativi di qualificazione mirati al rafforzamento dell’occupabilità in Sicilia, un corso di “Tecnico della definizione di strategie di mercato e della pianificazione di azioni di marketing nel settore della pesca”. Scopri come iscriverti al corso di specializzazione gratuito.
Aproca propone, nell’ambito dell’AVVISO 8/2016 per la realizzazione di percorsi formativi di qualificazione mirati al rafforzamento dell’occupabilità in Sicilia, un corso di “Addetto/a al giardinaggio e all’ortofrutticoltura”.
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Il nostro nuovo progetto Let’s GOL prevede la realizzazione di percorsi formativi di reskilling (riqualificazione) e upskilling (aggiornamento), miranti al rafforzamento dell’occupabilità, attraverso la riqualificazione e l’aggiornamento dei lavoratori lontani dal mercato del lavoro.
Vuoi un lavoro che ti permetta di cambiare la società dall’interno, trasformando le reali necessità della collettività in soluzioni efficaci? Scegli il settore della progettazione sociale!
La figura di Esperto/a in Fondi Interprofessionali è oggi molto richiesta nel mercato del lavoro. Questo perché tali fondi rappresentano oggi la principale fonte di finanziamento per la formazione delle imprese italiane. Scopri il nostro corso!
Garanzia Giovani è il Piano Europeo per la lotta alla disoccupazione giovanile finalizzato a migliorare l’occupabilità di giovani di età compresa tra i 15 e i 35 anni che non sono impegnati in attività di studio, lavoro o tirocinio.
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